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云河(河南)信息科技有限公司市場化選聘副總經理公告
發布日期:2019-11-28
編輯:1914
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根據工作需要,經上級同意,面向全國市場化選聘副總經理 1 名?,F公告如下:

一、企業簡介

云河(河南)信息科技有限公司(以下簡稱云河公司)是黃河勘測規劃設計研究院(以下簡稱黃河設計院)旗下控股子公司,是由黃河設計院信息化業務部門轉化出來的創新平臺,依托黃河設計院在水利水電行業的專業技術優勢,為水利水電行業提供全方位的信息化解決方案。公司立足智能技術、信息技術與行業深度融合,堅持走自主創新之路,致力于成為我國智慧水利的先行者和共建者,為水利賦能,讓工程增值。

云河公司是智慧水利的先行探索者。公司團隊作為“數字黃河”工程的主要規劃、設計、建設者,出色完成了黃河水資源調度模型、水庫聯合防洪調度模型、水庫水動力泥沙沖淤數學模型、內蒙古防洪防凌決策支持系統、黃河下游三維視景系統、引黃涵閘現地監控系統、黃河基礎地理信息系統、黃河防洪工程項目管理系統等建設任務,有力支撐了黃河防汛、水資源調度與管理、水土保持、工程建設與管理。

云河公司是智慧水利的篤行實踐者。公司團隊承擔了南水北調中線、東線、西線工程眾多信息化建設任務,主編國務院南水北調辦信息化規劃、以及南水北調工程運行數據交換等標準,完成中線工程調度自動化與決策支持管理系統設計、東線工程自動化調度與信息化管理系統總體設計,東線工程山東段水量調度系統,中線省級配套工程水量調度系統,中線工程安全監測系統,丹江口移民管理系統,西線綜合數據服務平臺,南水北調建設與管理基礎信息系統,得到各方好評。作為水利行業信息化建設的主力軍,結合工程、地域、管理特點,因地制宜,不斷創新,打造了引江濟淮、引額供水、柴石灘供水、黃河小浪底、蘭州水源地工程等一大批各具特色的智慧水利工程案例。

長期的研究與實踐,公司團隊在大型調水工程信息化、流域信息化規劃設計、開發實施方面積累了豐富的實戰經驗,在水利數學模型、防洪管理、水資源調度、安全監測、工程建設與運行管理、BIM/BLM應用、GIS&VR、工程大數據庫等方面形成了獨特的優勢,多項專有技術居領先水平,通過對現有能力轉化、知識轉移等方式,云河信息科技快速形成體系能力,可為客戶提供水利行業信息化產品、解決方案和相關服務,努力打造成為領先的水利信息化服務提供者、共贏建設者。

二、選聘職位及要求

選聘職位:業務副總經理 1 名。

主要職責:負責公司業務規劃、市場開發、經營管理、業務運作等工作。

職位要求:具有水文水資源、水利工程、信息化等相關專業大學本科以上學歷,具有研究院所、企業中高級管理崗位 3 年以上工作經歷,具有高級工程師或同等及以上技術職稱,具有豐富的行業、社會資源,有獨立開拓市場能力和公關能力;熟悉水利行業發展規劃及相關政策,對行業發展有深刻的理解和敏銳的洞察,市場競爭意識強,熟悉科技企業的組織和運作模式;具有豐富的中央或地方大型水利信息化項目操作經驗,善于統籌謀劃,工作業績突出,上市企業工作經驗者優先。

三、資格條件

應聘者除符合應聘職位要求外,同時應具備以下資格條件:

 ()具有較高的政治素質,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持國有企業的社會主義方向,擁護黨的領導。

 ()年齡原則在45周歲以下(1974 1 1 日以后出生)。

 ()遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,作風嚴謹,具有良好的職業素養和道德品質,具有良好的個人信用。

 ()熟悉現代企業經營管理方式,具備履行崗位職責所必需的專業知識,具有較強的全局觀念、組織協調能力、計劃與執行力、團隊協作能力、創新能力和市場應變能力。

 ()具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質。對特別優秀人才,條件可適當放寬,具體由公司研究決定。

有下列情形之一的,不得應聘:

 ()因個人原因,導致企業經營管理不善,發生安全、質量等重大責任事故,或出現嚴重虧損,或造成國有資產嚴重流失和重大經濟損失的。

 ()個人在企業經營管理活動中弄虛作假、有嚴重不誠信記錄的。

 ()國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任國有企業領導人員職務的。

四、選聘程序

選聘工作按照報名、資格審查、能力素質測試、考察、協商、決定聘用、公示、簽約等程序進行。其中,根據能力素質測試結果按照 13 比例綜合研判確定考察對象人選。

管理及待遇

()實行聘任制、任期制和契約化管理,公司與選聘的副總經理簽訂《聘用合同書》《年度、任期經營業績目標責任書》和《勞動合同書》等,明確聘任崗位、聘任期限、目標任務、工作權限、勞動報酬、激勵約束等各項權利、責任和義務。聘任期限每屆為2年,初次聘任的副總經理,設立不少于 6 個月的試聘期,試聘期滿經考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除聘用。選聘的副總經理任期屆滿,由公司依據法律法規、公司章程以及考核評價結果決定續聘或解聘。

()實行市場化的薪酬分配機制。公司采用市場化薪酬分配與激勵機制確定聘任的副總經理薪酬,實行年薪制,年薪與企業經營效益和考核結果掛鉤,年薪由基本年薪、績效年薪兩部分構成,基本年薪原則上不超過年薪總額的 30%,績效年薪按照業績目標完成情況考核后兌付,其中預留部分延期至任期結束后發放。在完成目標任務的前提下,年薪40 萬元~60 萬元人民幣(稅前),貢獻突出、業績顯著的,經研究決定可給予適當獎勵。公司按規定繳納“五險一金”,核定履職待遇及業務支出預算。

五、報名

()報名時間

自公告發布之日起接受報名,截止時間 2020115日。

()報名方式

1.網上報名:應聘者可登錄公司網站(http://www.tonakai-co.com)下載報名表

        云河(河南)信息科技有限公司市場化選聘副總經理報名表.docx

,按要求填寫后,與個人材料掃描件 (見報名注意事項中要求提供的材料)一并發送至公司報名郵箱:zhangyd@yrec.cn。請應聘者務必將所有提交的表格和資料制作成一個 WORD PDF 文檔,并生成目錄(文件名稱的命名方式:姓名+應聘崗位”)。

2.現場報名:應聘者可直接前往公司現場報名。地址:河南省鄭州市金水路1091007房間。

聯系人:張運東 聯系電話:0371-66023519,13503834105,接待時間:9:00—12:00,,3:00—17:00 (工作日)

()報名注意事項

1.需提供以下證明材料:

①本人身份證、畢業證、學位證、職()業資格證、專業技術職務任職資格證書等材料復印件(或掃描件);

②近 3 年來主要工作業績(成果)相關材料復印件(或掃描件);

③近期 2 寸免冠藍底彩色照片 3 張及相同 JPG 格式電子版照片。

報名材料使用 A4 紙打印或復印。網上報名人員請及時將上述材料郵寄至公司聯系人?,F場報名人員需出示上述材料原件。應聘者個人信息僅用于此次招聘,應聘資料恕不退還。

2.應聘者應對提交材料的真實性負責。本次選聘進行全過程資格審查,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消應聘或聘用資格。

六、其他事項

 ()如有疑問,請撥打公司電話咨詢,也可將問題發至zhangyd@yrec.cn 郵箱。

 ()選聘工作由公司市場化選聘工作組負責具體組織,必要時聘請第三方專業機構參與實施。

 ()實行全過程監督。在選聘工作中如有違紀違規行為,一經發現,嚴肅查處。監督電話:0371-66025337。

 ()本公告由公司市場化選聘工作組負責解釋。

特此公告

 

云河(河南)信息科技有限公司

2019 11 22

附件:


云河(河南)信息科技有限公司市場化招聘副總經理公告附件.docx



云河(河南)信息科技有限公司市場化選聘副總經理公告
發布日期:2019-11-28 編輯:1914 來源:

根據工作需要,經上級同意,面向全國市場化選聘副總經理 1 名?,F公告如下:

一、企業簡介

云河(河南)信息科技有限公司(以下簡稱云河公司)是黃河勘測規劃設計研究院(以下簡稱黃河設計院)旗下控股子公司,是由黃河設計院信息化業務部門轉化出來的創新平臺,依托黃河設計院在水利水電行業的專業技術優勢,為水利水電行業提供全方位的信息化解決方案。公司立足智能技術、信息技術與行業深度融合,堅持走自主創新之路,致力于成為我國智慧水利的先行者和共建者,為水利賦能,讓工程增值。

云河公司是智慧水利的先行探索者。公司團隊作為“數字黃河”工程的主要規劃、設計、建設者,出色完成了黃河水資源調度模型、水庫聯合防洪調度模型、水庫水動力泥沙沖淤數學模型、內蒙古防洪防凌決策支持系統、黃河下游三維視景系統、引黃涵閘現地監控系統、黃河基礎地理信息系統、黃河防洪工程項目管理系統等建設任務,有力支撐了黃河防汛、水資源調度與管理、水土保持、工程建設與管理。

云河公司是智慧水利的篤行實踐者。公司團隊承擔了南水北調中線、東線、西線工程眾多信息化建設任務,主編國務院南水北調辦信息化規劃、以及南水北調工程運行數據交換等標準,完成中線工程調度自動化與決策支持管理系統設計、東線工程自動化調度與信息化管理系統總體設計,東線工程山東段水量調度系統,中線省級配套工程水量調度系統,中線工程安全監測系統,丹江口移民管理系統,西線綜合數據服務平臺,南水北調建設與管理基礎信息系統,得到各方好評。作為水利行業信息化建設的主力軍,結合工程、地域、管理特點,因地制宜,不斷創新,打造了引江濟淮、引額供水、柴石灘供水、黃河小浪底、蘭州水源地工程等一大批各具特色的智慧水利工程案例。

長期的研究與實踐,公司團隊在大型調水工程信息化、流域信息化規劃設計、開發實施方面積累了豐富的實戰經驗,在水利數學模型、防洪管理、水資源調度、安全監測、工程建設與運行管理、BIM/BLM應用、GIS&VR、工程大數據庫等方面形成了獨特的優勢,多項專有技術居領先水平,通過對現有能力轉化、知識轉移等方式,云河信息科技快速形成體系能力,可為客戶提供水利行業信息化產品、解決方案和相關服務,努力打造成為領先的水利信息化服務提供者、共贏建設者。

二、選聘職位及要求

選聘職位:業務副總經理 1 名。

主要職責:負責公司業務規劃、市場開發、經營管理、業務運作等工作。

職位要求:具有水文水資源、水利工程、信息化等相關專業大學本科以上學歷,具有研究院所、企業中高級管理崗位 3 年以上工作經歷,具有高級工程師或同等及以上技術職稱,具有豐富的行業、社會資源,有獨立開拓市場能力和公關能力;熟悉水利行業發展規劃及相關政策,對行業發展有深刻的理解和敏銳的洞察,市場競爭意識強,熟悉科技企業的組織和運作模式;具有豐富的中央或地方大型水利信息化項目操作經驗,善于統籌謀劃,工作業績突出,上市企業工作經驗者優先。

三、資格條件

應聘者除符合應聘職位要求外,同時應具備以下資格條件:

 ()具有較高的政治素質,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持國有企業的社會主義方向,擁護黨的領導。

 ()年齡原則在45周歲以下(1974 1 1 日以后出生)。

 ()遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業,團結合作,作風嚴謹,具有良好的職業素養和道德品質,具有良好的個人信用。

 ()熟悉現代企業經營管理方式,具備履行崗位職責所必需的專業知識,具有較強的全局觀念、組織協調能力、計劃與執行力、團隊協作能力、創新能力和市場應變能力。

 ()具有良好的心理素質和能夠正常履職的身體素質。對特別優秀人才,條件可適當放寬,具體由公司研究決定。

有下列情形之一的,不得應聘:

 ()因個人原因,導致企業經營管理不善,發生安全、質量等重大責任事故,或出現嚴重虧損,或造成國有資產嚴重流失和重大經濟損失的。

 ()個人在企業經營管理活動中弄虛作假、有嚴重不誠信記錄的。

 ()國家法律法規、黨紀政紀和有關政策另有規定不能擔任國有企業領導人員職務的。

四、選聘程序

選聘工作按照報名、資格審查、能力素質測試、考察、協商、決定聘用、公示、簽約等程序進行。其中,根據能力素質測試結果按照 13 比例綜合研判確定考察對象人選。

管理及待遇

()實行聘任制、任期制和契約化管理,公司與選聘的副總經理簽訂《聘用合同書》《年度、任期經營業績目標責任書》和《勞動合同書》等,明確聘任崗位、聘任期限、目標任務、工作權限、勞動報酬、激勵約束等各項權利、責任和義務。聘任期限每屆為2年,初次聘任的副總經理,設立不少于 6 個月的試聘期,試聘期滿經考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除聘用。選聘的副總經理任期屆滿,由公司依據法律法規、公司章程以及考核評價結果決定續聘或解聘。

()實行市場化的薪酬分配機制。公司采用市場化薪酬分配與激勵機制確定聘任的副總經理薪酬,實行年薪制,年薪與企業經營效益和考核結果掛鉤,年薪由基本年薪、績效年薪兩部分構成,基本年薪原則上不超過年薪總額的 30%,績效年薪按照業績目標完成情況考核后兌付,其中預留部分延期至任期結束后發放。在完成目標任務的前提下,年薪40 萬元~60 萬元人民幣(稅前),貢獻突出、業績顯著的,經研究決定可給予適當獎勵。公司按規定繳納“五險一金”,核定履職待遇及業務支出預算。

五、報名

()報名時間

自公告發布之日起接受報名,截止時間 2020115日。

()報名方式

1.網上報名:應聘者可登錄公司網站(http://www.tonakai-co.com)下載報名表

        云河(河南)信息科技有限公司市場化選聘副總經理報名表.docx

,按要求填寫后,與個人材料掃描件 (見報名注意事項中要求提供的材料)一并發送至公司報名郵箱:zhangyd@yrec.cn。請應聘者務必將所有提交的表格和資料制作成一個 WORD PDF 文檔,并生成目錄(文件名稱的命名方式:姓名+應聘崗位”)。

2.現場報名:應聘者可直接前往公司現場報名。地址:河南省鄭州市金水路1091007房間。

聯系人:張運東 聯系電話:0371-66023519,13503834105,接待時間:9:00—12:00,,3:00—17:00 (工作日)

()報名注意事項

1.需提供以下證明材料:

①本人身份證、畢業證、學位證、職()業資格證、專業技術職務任職資格證書等材料復印件(或掃描件);

②近 3 年來主要工作業績(成果)相關材料復印件(或掃描件);

③近期 2 寸免冠藍底彩色照片 3 張及相同 JPG 格式電子版照片。

報名材料使用 A4 紙打印或復印。網上報名人員請及時將上述材料郵寄至公司聯系人?,F場報名人員需出示上述材料原件。應聘者個人信息僅用于此次招聘,應聘資料恕不退還。

2.應聘者應對提交材料的真實性負責。本次選聘進行全過程資格審查,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消應聘或聘用資格。

六、其他事項

 ()如有疑問,請撥打公司電話咨詢,也可將問題發至zhangyd@yrec.cn 郵箱。

 ()選聘工作由公司市場化選聘工作組負責具體組織,必要時聘請第三方專業機構參與實施。

 ()實行全過程監督。在選聘工作中如有違紀違規行為,一經發現,嚴肅查處。監督電話:0371-66025337。

 ()本公告由公司市場化選聘工作組負責解釋。

特此公告

 

云河(河南)信息科技有限公司

2019 11 22

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